中新網5月3日電 新西蘭天維網5月3日刊文稱，近年來，新西蘭建筑業人手緊缺問題越來越嚴重。當地行業組織和培訓機構近日警告稱，未來4年，新西蘭需要至少增加5萬名建筑工人，才能滿足需求。

文章摘編如下：

菲歐娜·麥凱(Fiona McKay)住在新西蘭惠靈頓大區上哈特地區(Upper Hutt)，她稱自己一直想找個裝修工修繕一下房子，也找到了一名合適的建筑師傅，但對方總是騰不出時間。

“他手藝很好，但手上總有活兒”，麥凱說，“我們只能耐心等待”。

事實上，在新西蘭，這種情況很常見。同樣住在上哈特的薩莉·希爾(Sally Hill)稱，她打算在院子里建造一棟供老人或客人居住的兩臥室住房，為此花了一年的時間尋找人手。

來自新西蘭商業、創新和就業部的消息稱，建筑業從業者的緊缺狀況將至少延續到2022年，預計缺口在5至6萬人。該部系統戰略和績效經理安娜·克拉克(Anna Clark)表示，解決建筑業人手短缺，面臨幾個復雜問題：包括從繁榮到蕭條的行業發展周期，整個行業的培訓投入較少，依賴短期用工、工程分包等，這些都是造成人手不足的關鍵原因。

此外，造成建筑用工短缺的客觀原因，則包括奧克蘭房地產建設大潮、2016年凱庫拉地震后重建以及惠靈頓震后加固工程，這些都“吃掉”了不少人力，令整個建筑業滿負荷運行。

一家工程公司的總經理科琳·阿普頓(Colleen Upton)稱，一些工人的排班已經排到了2018年6月中旬，“推掉了一些活兒”。

這種情況在職業培訓機構也能體現出來。惠靈頓理工學院和威特里亞理工學院首席執行官克里斯·高斯林(Chris Goslin)同樣表示，目前新西蘭急缺建筑工人。

新西蘭建筑協會執行官格蘭特·弗洛倫斯(Grant Florence)稱，一些建筑從業者因為工作量過大，感到疲憊不堪。該協會的3000名會員中，有一些已經把工作排到了2019年。與此同時，建造成本也在上漲。但弗洛倫斯稱，這主要是因為物料價格上漲，工人的工資并沒有增加。

帕尼婭·卡斯蒂(Pania Cassidy)是威特里亞理工學院的學生，她從小喜歡做手工，長大后進入職業技能學校學習建筑。卡斯蒂表示，完成34周的學習后，會從學徒做起，逐步成為一名合格的建筑工人。未來，新西蘭的建筑工人缺口，將會由像卡斯蒂這樣的新人補齊。